1.行政管理：负责公司日常行政事务，如来访求职者和客户的基本咨询、引见接待，会议安排、文件档、差旅预订等， 确保公司运营顺畅。 ?2会议支持：协助安排会议，包括预定会议、准备会议资料、记录会议记录，，做好会前、会中、会后服务等相关内容。 2物资采购与管理：负责公司固定资产管理与易耗品的采购管理，包括定期及不定期盘点及处置申报等，有效控制成本，提高采购效率。 3.组织管理：负责公司企业文化建设，如组织公司团建、生日 会、公司内部培训等活动，协助推行企业文化，营造活跃、积极向上的工作氛围。 4.环境护：负责公司办公环境维护，确保办公环境整洁、舒适。 ? 通过定期巡查与维护 5.人事管理：协助其它部门核对员工考勤和绩效相关工作，员工入离职。